企业助员工增值,,,,,,员工促企业生长
为勉励起劲上进、热爱学习的员工在事情时间之余有时机举行再教育学习,,,,,,提升员工小我私家价值。。。。。。。。2014年公司与桐乡弘远教育学院及北京外国语大学合作,,,,,,推出了成人高等教育学习项目。。。。。。。。公司出资资助员工接受成人再教育,,,,,,为员工小我私家增值提供了便当的平台。。。。。。。。该项目包括:中专升大专学历、大专升本科学历,,,,,,两个类别的成人高等教育学习。。。。。。。。员工凭证自身的学历条件及兴趣喜欢,,,,,,选择合适的专业学习。。。。。。。。历时两年多,,,,,,现在该项目取得了圆满乐成,,,,,,于5月16日上午在公司科研楼五楼盛大举行3377体育网官网入口股份北京外国语大学大专班结业仪式。。。。。。。。
首先,,,,,,公司副总司理郎洪峰对该项目的圆满乐成作了简要总结,,,,,,体现对学员们的生长和前进感应很兴奋,,,,,,公司多年来承继以人为本的生长理念,,,,,,从多方面出发,,,,,,为员工提供人性化的福利眷注,,,,,,希望各人在以后的事情中起劲自动、不畏艰难、敢于担责,,,,,,将书籍知识与现实事情相团结,,,,,,争当公司生长的主力军,,,,,,形成 “人人是学习之人,,,,,,随处是学习之所”的学习型企业,,,,,,使3377体育网官网入口的明天越发优美。。。。。。。。
其次,,,,,,桐乡弘远教育学院的陈校长送给在座的学员们几句忠言:一是敬业,,,,,,就是要把事业放在首位,,,,,,做到专心致志,,,,,,字斟句酌,,,,,,注重真才实学,,,,,,不慕虚名;;;;;二施乐群,,,,,,就是不分地区、不分家境、不分学业成绩崎岖,,,,,,与所在的情形、所处的群体协调一致,,,,,,相互容纳;;;;;三是厚德,,,,,,是要具有优异的品行,,,,,,要有使命感和社会责任感,,,,,,既能正视挑战,,,,,,加入竞争,,,,,,又能体贴他人,,,,,,发挥团队精神;;;;;四是笃学,,,,,,就是勤学,,,,,,有强烈的求知欲,,,,,,对未知的领域充满好奇,,,,,,自动思索、探索、质疑。。。。。。。。
3377体育网官网入口股份承继着以人为本的企业文化理念,,,,,,实验人才战略,职工培训与企业生长同步,,,,,,培训事情始终坚持与公司生产谋划生长的久远目的相顺应、相协调。。。。。。。。该教育项目的启动实验,,,,,,获得了公司董事长及各级向导的高度重视和鼎力大举支持。。。。。。。。3377体育网官网入口股份仍在探索更多的途径,,,,,,希望成为一个对社会有责任感的企业,,,,,,为企业员工的生长、周边社区的建设,,,,,,肩负更多的责任,,,,,,提供更多的资助与支持。。。。。。。。
本次结业仪式不但体现了3377体育网官网入口股份“以人为本、注重现实、培才育人”的用人头脑,,,,,,使员工树立了信心和勇气,,,,,,明确了人生斗争偏向,,,,,,也为公司的生长作育和储备了人才。。。。。。。。公司多次开展了全员岗位培训事情,,,,,,对全体在岗员工举行岗位专业知识培训,,,,,,为员工小我私家升值提供了平台员工的学习自觉性、立异意识、加入意识和主人翁意识显着提高。。。。。。。。为公司以后的快速生长提供富足的人才包管,,,,,,贮备了新的能量。。。。。。。。
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